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看不慣老板，應(yīng)該怎么辦？
專家們一致認為，并不是每一場與老板的戰(zhàn)斗都值得一戰(zhàn)。圖片來源：LJUBAPHOTO—GETTY IMAGES如果老板在同事面前對你大聲呵斥，要求你做超出職權(quán)范圍的事情或者不當(dāng)行為，事后員工會面臨一個簡單但棘手的問題：我應(yīng)該逃離、抗?fàn)帲€是無動于衷？職業(yè)教練凱爾·埃利奧特博士對《財富》雜志表示，為自己...
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看不見的風(fēng)險
作者: Anne Fisher在汽車行業(yè)擔(dān)任了很長一段時間的高級經(jīng)理后，羅杰?麥凱布（Roger McCabe）希望有所改變?！拔覅捑肓说教幣埽矃捑肓顺霾?。”他說，“我想回老家圣路易斯生活。”因此，當(dāng)他的前任東家在四年前被收購后，麥凱布拿著得來的錢在密蘇里州圣查爾斯市開辦了一家 Meineke 汽...
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透視看不見的手
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現(xiàn)在看不懂Clubhouse的人，當(dāng)年也看不懂B站
一時間，在去年4月誕生的Clubhouse成為了全球最受關(guān)注的社交軟件之一。和人們第一印象中的“YY語音聊天室”的粗淺認知不同，Clubhouse確實是一種擁有新的用戶群體、新的組織形式，并且正在迅速建立自己的社區(qū)生態(tài)的新社交軟件。...
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看不見的石油推手
圖片提供：Geof Kern你從未聽說過的一位世界最大、最重要公司的管理者面帶微笑，大步走進了房間。身穿高檔的海軍藍西服，帶著令人愉悅的謙遜氣質(zhì)，伊恩·泰勒（Ian Taylor）是非常典型的英國高管。年屆57歲的他頭頂全禿，兩鬢灰白，卻迸發(fā)著孩童般的熱情。他在牛津?qū)W過政治學(xué)、哲學(xué)和經(jīng)濟學(xué)，不用說，...
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細數(shù)LVMH看不上Tiffany的N個理由
全球最大奢侈品“聯(lián)姻”糾紛沸沸揚揚鬧到現(xiàn)在，LVMH在法院上提出了一個新的“逃婚借口”：Tiffany的管理層靠不住。 在上訴文件中，LVMH認為Tiffany在新冠疫情期間削減營銷和資本開支，并提高負債規(guī)模以及支付股息的行為，是完全違背LVHM作為法國公司的“習(xí)俗”的，因此無法接受收購Tiffa...
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股市暴漲，巴菲特也看不懂，該怎么解讀？
2020年的股市可謂驚心動魄，特別是美股，暴跌之后又暴漲。在美國經(jīng)濟還非常低迷的時候，納斯達克指數(shù)打出了歷史新高，標(biāo)準(zhǔn)普爾500指數(shù)重回下跌前的高點，道瓊斯指數(shù)也接近了歷史高點。股神巴菲特則在前期暴跌的時候忍痛斬倉航空股，而他斬倉的那些股票后來都紛紛暴漲。股神也當(dāng)了回散戶。難怪他說活了89年也沒有見...
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對老板說“不”
你去找老板，告訴他項目被延誤或者成本超支，得到的回應(yīng)卻是“謝謝你”，你能想象這樣的情景嗎？實際上，門羅創(chuàng)新公司（Menlo Innovations）就是這樣規(guī)定的。這家位于美國密歇根州安阿伯市的軟件公司對所有項目經(jīng)理進行了培訓(xùn)，要求他們面帶微笑，即使從員工那里聽到的是壞消息，也要表示感謝。26歲的麗...
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對老板說“不”
你去找老板，告訴他項目被延誤或者成本超支，得到的回應(yīng)卻是“謝謝你”，你能想象這樣的情景嗎？實際上，門羅創(chuàng)新公司（Menlo Innovations）就是這樣規(guī)定的。這家位于美國密歇根州安阿伯市的軟件公司對所有項目經(jīng)理進行了培訓(xùn)，要求他們面帶微笑，即使從員工那里聽到的是壞消息，也要表示感謝。26歲的麗...
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老板的“屁股”
在日前舉辦的企業(yè)家“私人董事會”（十多位企業(yè)一把手組成一組，年復(fù)一年地通過相互交流、挑戰(zhàn)的方式從事自我教育的私密性組織）年會上，論壇主持人、中歐國際工商學(xué)院的肖知興教授要求在臺上就座的四位前國際公司中國區(qū)總裁、現(xiàn)私人董事會教練孫振耀、林正剛、辜思厲、張偉俊議論一下他們親身感受到的中國企業(yè)家在學(xué)習(xí)方面...
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